湘西民族职业技术学院“州级文明单位”创建活动实施方案
湘西民族职业技术学院“州级文明单位”
创建活动实施方案
为推动学院五个文明建设的不断发展,营造团结奋进、积极向上、干事创业的良好氛围,增强学院凝聚力,激发广大师生员工的工作热情,经院党委研究决定,学院将在今年开展第二轮“州级文明单位”创建活动,为明年争创文明标兵单位夯实基础,以期通过文明创建活动,推动和促进学院各项工作的发展,实现学院跨越式发展。为切实搞好创建工作,特制定如下实施方案:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以不断提升学员文明内涵为目标,紧紧围绕州委、州政府的工作大局,高质量、高效率的开展精神文明活动,把学院办成环境一流、管理一流、质量一流的育人场所,使学院成为精神文明建设的前沿阵地。
二、创建目标
领导班子团结奋进、锐意改革,思想政治工作切合实际、深入扎实,管理制度科学规范,法制教育深入人心,工作及生活环境整洁优美,广大师生员工精神饱满,奋发向上,创新意识强,服务意识好,工作效率高,工作业绩突出,精神文明建设成果显著,达到州级文明单位标准,创建州级文明单位。
三、组织机构
学院成立创建工作领导小组
组长:吴正有、李光寒
副组长:曹义文
成员:宋清华、罗红、刘辉、杨建平、满益文、钟明、刘修洪、陈杨晖、姚斌、毛国、彭继林、单新德、刘辉华、田开全、杨云、杨稚桓、高继明、向明月、曾翠林、兰丰全、邓可为、李文艺、田芳芝、宋武、王小平、罗时勇、罗燕、李巧云、余剑春、吴化、汪学秋、熊谟菊、毛眉、鲁俊、李铁虎、王丹子
领导小组办公室在宣传处,彭继林担任办公室主任。建立以宣传处为中心,各处室系部为支撑点的创建网络系统,共同打造州级文明单位。
四、创建措施
(一)加强思想建设,不断提升全民文明素质
1.推动社会主义核心价值观的学习教育向深度和广度拓展。以学习宣传贯彻党的十八大精神为重点,深入开展《社会主义核心价值体系建设实施纲要》学习教育活动。推动社会主义核心价值体系教育进校园,使之转化为人民群众的思想共识和自觉行动。在全院范围内进一步解放思想,更新观念,积极引导广大干部树立正确的人生观、世界观和价值观。
2.积极推进校园文化建设。围绕落实社会主义核心价值观,切实加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,提高全院道德水平。开展喜闻乐见的群众性文化活动,吸引广大师生员工参与,使社会主义核心价值观真正融入到人们的日常生活、学习和工作中。广泛运用校园网站、手机、微信等传播载体和形式多样的宣传方式,深化社会主义核心价值观的宣传教育,使之更好的走进师生、深入师生心灵,努力把思想政治工作做到基层、做到个人,力求做活、做细、做实。
3. 推进“道德讲堂”阵地建设。加大对“道德讲堂”推广力度,按照“有场地、有牌子、有标识、有设施、有队伍、有计划、有制度、有活动、有效果、有档案”的“十有”要求,推进“道德讲堂”规范化建设,努力打造为运行规范、成效明显的示范讲堂。通过“道德讲堂”活动,在全院范围内形成“尊道德、学道德、做道德”的社会共识,推动“知行合一”的道德实践,营造“崇德向善”的浓厚氛围,同时,强化宣传教育,引导师生员工“积小善为大善”、“积小德为大德”,自觉成为道德的传播者和践行者,使师生员工做到普及道德理念、宣讲道德故事、弘扬道德精神、展示道德力量,培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态,不断提升文明素质和文明程度,为创建州级文明单位提供强大精神动力和道德支撑。
(二)文明新风进校园,扎实推进精神文明建设水平再上新台阶。
4.以校容校貌整治活动为契机,抓好学院精神文明建设。充分利用“文明处室”、“文明班级”和“文明个人”等评选活动载体,充分调动广大师生员工“建设美丽校园”的积极性,引导大家见贤思齐,大力倡导良好校风建设。
5.加强文化校园建设,完善硬件建设。在创建工作中,除了要加强“软件”建设外,还要加强“硬件”建设。主要是教学楼、实训楼、学生宿舍、食堂、办公楼内环境设施的改善,在现有文化体育活动设施的基础上,进一步加以完善,购置必要的活动器材和设备,建立完善“党建室”、“阅览室”、“健身室”、和“荣誉室”,开辟室外活动场地。
(三)推进未成年人思想道德建设,着力优化成长环境
6.深入开展未成年人思想道德教育活动。广泛开展“做一个有道德的人”主题活动。组织全院学生广泛开展“认星争优”和“日行一善”活动;在清明、七一、十一等节庆日举办各种文化活动。继续开展“十佳学生”评选活动,表彰一批崇德尚行、言行文明、品学兼优的典型,树立未成年人身边的榜样,引导广大未成年人从身边小事做起,不断提升道德修养,“做一个有道德的人”。宣传树立未成年人思想道德建设工作典型,推动未成年人思想道德建设不断深化。
7.抓好校园文化环境净化优化工作。着力抓好网络、手机、荧屏、声频净化和网吧、学院音像书刊市场规范管理,定期开展专项整治行动。联合相关部门。加大力度坚决取缔学院内黑网吧。坚持收缴不良“口袋书”、有害卡通画册、游戏软件、贺卡,不断优化校园学习环境。
8.继续做好未成年人关爱工作。认真做好留守学生、家庭贫困学生、残疾学生和特殊未成年人群体的帮扶关爱工作。建立家长学校、心理辅导中心、帮困助学基金,扎实开展学生心理健康,对经济上有困难的学生开展扶贫助学,巩固学院关心下一代工作长效机制,为培养中国特色社会主义事业的建设者和接班人做出更大贡献。
(四)抓好环境整治活动,大力提升学院品位。
9、加强后勤管理,强化卫生意识、绿化意识,确保校园清新洁净。随着学院新校区建设初具规模,适时对校园环境进行科学的规划,加大环境建设的投入,搞好校园的硬化、绿化、美化、亮化,使之布局合理,烟尘、废水、废气、废渣、排放达标等。形成景色优美、特色鲜明的校园环境,为师生工作、学习、生活提供优美舒适的环境。
10.加强综合治理和安全卫生工作。签订安全目标责任状,健全学院治安管理、健康卫生等工作网络。加强对师生员工进行安全、文明、卫生等教育。坚持做好除“四害”工作,建立健全“四防”制度(防火、防电、防盗、防毒),安全、卫生包干值日制度。进一步办好家长学校,健全学校、家庭、社区的教育网络,不断优化校园内教书育人环境。
(五)不断深化志愿服务活动,形成我为人人、人人为我的社会风气。
11.加强校园文化建设的力度,以构建和谐校园为目标,深入开展校风、教风和学风建设。精心组织校园文化活动,继续搞好周末文化广场、大学生艺术节、运动会等文化体育活动,广泛开展形式多样、特色鲜明、内容健康向上、适合大学生特点的校园文化活动,认真抓好青年志愿者活动和“三下乡”等社会实践活动,营造浓厚的校园文化氛围,提高师生的文化素养,努力创设文明健康、和谐有序的发展环境。
12.广泛开展志愿服务活动。开展文明礼仪、文明交通、重大赛会、文化传播、普法宣传、移风易俗等志愿服务活动,组织文明交通志愿者到主要交通路口、公交车站和交通拥堵路段劝导不文明行为,维护公共交通环境。
13.广泛开展“生态保护”志愿服务行动。大力开展“生态保护”志愿服务活动,组织志愿者广泛宣传环保法律法规,增强环保意识。广泛开展义务植树志愿服务行动。组织志愿者结合团州委工作实际,开展志愿服务,建设天蓝、地绿、水清的幸福家园。
14.结合传统节日和重大节日开展志愿服务活动。以传统节日、民族节日和纪念日为契机,在“春节”、“3.5学雷锋纪念日”、“四月八”、“5.18助残日”、“6.1儿童节”、 “重阳节”、“十一国庆节”、“抗日战争胜利日”、“12.5国际志愿者日”等期间,深入开展志愿服务活动。
(六) 强化责任意识,严格督办检查
15.明确创建工作目标,将各种创建工作任务进行量化分解,组织经常性的目标自查、检查、督办落实,适时召开文明单位创建工作督办会,确保各项工作目标不出差错。在年终考核中严格奖惩兑现,实行责任连带,将文明创建与个人经济利益进行挂钩,以此调动广大干部职工参与创建活动的工作积极性。
(七)加强宣传,营造良好的创建环境
16.院创建活动办公室要搞好创建档案资料的收集与整理,在内部网站上制作高标准高质量的文明创建宣传栏,制作宣传橱窗、标牌或板报、充分利用“信息”、“简报”,加大宣传力度,加强和各新闻媒体的联系,使干部职工熟练掌握文明单位建设的基本知识,积极参与创建活动。创建活动领导小组办公室要加强同州文明办的工作联系,争得上级有关部门对学院创建工作的支持和创建过程中各项工作的具体指导,并加强同我州已获得文明单位称号单位的联系,虚心学习,查找不足,总结经验,循序渐进,推动文明单位创建工作的顺利开展。
五、方法步骤
创建工作共分三个阶段进行:
第一阶段:学习动员阶段(5月)
学院召开动员会,认真学习州文明办有关文件精神,制定工作方案,各部门要根据创建工作实际,制度自身的工作方案,在全院形成“一把手亲自抓、主管领导具体抓、职能部门全力抓、师生员工齐抓共管”的工作机制。在单位形成浓厚的创建氛围,做到人人知道创建活动,人人了解创建要求。
第二阶段:查摆问题阶段(6月-8月)
结合学院实际,分领导班子、各处室、系部和个人三个层次查找问题,通过召开座谈会、个别访谈、问卷调查等形式,广泛征求服务对象的意见和建议。
第三阶段:整改阶段(9月-11月)
各处室、系部将各方面的意见逐条制定整改措施,完善本部门各项工作制度,在提高服务质量和办事效率上下工夫,院创建领导小组将对各部门整改情况进行督查。
第四阶段:总结评比阶段(12月)
学院创建活动领导小组要根据全年开展创建工作情况,及时对前段工作进行总结,并对照考核标准进行自检,在自检的基础上,对各处室、系部进行一次全面检查,并对文明处室、文明班级和文明个人进行表彰。
湘西民族职业技术学院
2015年5月4日